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      樹牢信心 搶抓機遇 實干擔當 提質增效 公司召開2022年年中工作會


      發布時間:

      2022-07-12

      7月24日下午,公司召開2022年年中工作會,傳達學習集團2022年年中工作會精神,總結回顧上半年工作成績,分析研判當前形勢,安排部署下半年工作。

      公司黨委書記、董事長熊正平作題為《樹牢信心  搶抓機遇 實干擔當 提質增效 以時不我待的決心確保完成全年目標任務 》的總結講話,黨委副書記、副董事長、總經理岳勁作題為《錨定目標  踔厲奮發  真抓實干 全力以赴確保完成年度目標任務 》的工作報告。會議由岳勁主持,公司領導班子出席會議。

       

      會議指出,今年是“十四五”發展目標的關鍵之年,是黨的二十大召開之年,公司堅持“穩中求進、進中求好”工作總基調,搶抓機遇。逆勢而上,市場經營再開新局面;強抓策劃,六建項目樹新形象;改革創新,發展活力逐漸增強;黨建引領,凝心聚力不斷提升;上半年公司市場經營再開新局面,完成累計經營額56.16億,為全年指標(112億元)的50.14%;公司完成合同額67.8億元,為全年指標(92億元)的73.7%,交出了一份擔當作為、奮發有為的期中答卷。

      熊正平肯定了公司上半年市場經營、項目策劃、改革創新、黨的建設、黨風廉政建設等各項工作取得的成績。他指出,下半年公司將堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為引領,緊緊圍繞集團“十四五”發展戰略目標以及“2122”新定位、新目標,以“穩中求進、進中求好”為工作方針,堅持以市場為導向,全面加強黨的領導,統籌疫情防控和生產經營工作,樹牢信心決心,搶抓發展新機遇,堅持“經營是龍頭”的地位,樹牢“今天再晚也是早,明天再早也是晚”的效率意識,深入推進作風革命、效能革命,緊盯全年目標,真抓實干擔當,提質增效,以時不我待的決心完成全年目標任務,助推集團構建“質量建投”“綠色建投”“數字建投”“清廉建投”“幸福建投”,努力推進公司內涵式高質量發展,以優異成績迎接黨的二十大勝利召開。

      熊正平從“八個全力”對下半年工作提出求要求,一是樹牢信心決心,全力高效搶抓發展機遇;二是增強戰略思維,全力謀劃企業發展未來;三是踐行兩個革命,全力決戰年度任務目標;四是堅持經營龍頭,全力提升經營穩步增長;五是加強學習實踐,全力培育打造人才核心;六是深化管理提升,全力提質增效創新發展;七是強抓風險防控,全力防范化解重大風險;八是加強黨建引領,全力構建和諧幸福六建。

       

      岳勁對下半年工作提出六點要求,一是揚鞭奮蹄,迎難而上完成年度各項任務指標;二是創新經營,強化開拓市場合作新模式;三是精準管控,切實有序抓好項目生產;四是激發體制機制活力,提升現代化企業管理水平;五是攻堅克難,確保國企改革三年行動完美收官;六是強化黨政引領,加強企業文化建設

      會上,毛石林、袁正林、錢勇、宋琴、周鵬、丁華松分別就“經營工作、人力資源、生產、安全管理、技術質量管理、經濟管理、財務管理上半年總結和下半年安排”作專題發言,第六直管項目部負責人作交流發言,第二直管項目部、第七直管項目部、第九直管項目部負責人作檢視發言。

       

      會議設1個主會場和28個分會場,會議通過全時視頻和釘釘同步直播,公司全體干部職工參加會議。

       

      (黨委工作部 綜合辦公室/報道)

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